U okviru programa «Migracije za razvoj» nemačke organizacije za međunarodnu saradnju (GIZ), aktuelna su dva projekta namenjena visoko kvalifikovanoj radnoj snazi koja živi na nemačkom govornom području – «Diaspora Experts» i «Returning Experts». Za realizaciju projekata je obezbešena finansijska podrška pojedincima i organizacijama od strane GIZ.
Više informacija može se pronaći na sajtu GIZ www.giz.de/de/html/index.html i Centra za međunarodne migracije i razvoj CIM: www.cimonline.de/en/index.asp
1. Returning Experts Service
Podrška zaposlenju kvalifikovanih stručnjaka srpskog porekla prilikom povratka iz Nemačke, u cilju metodološkog i stručnog osnaživanja organizacija u Srbiji.
Zainteresovanim stručnjacima koji se registruju preko našeg sajta www.cimonline.de program nudi sledeće usluge:
· savetovanje u vezi sa povratkom i karijernim vođenjem
· predlaganje slobodnih radnih mesta koja su ponuđena u okviru programa u Srbiji
· povezivanje sa poslodavcima
· za zaposlenje na pozicijama koje su iz oblasti međunarodne razvojne saradnje moguće je dobiti dodatak na lokalnu platu u trajanju od 2 godine, koji se isplaćuje direktno stručnjaku
· refundacija putnih troškova i troškova preseljenja iz Nemačke
· umrežavanje i trening na temu Knowledge Exchange
Uslov za stručnjake jeste da imaju ili stečenu kvalifikaciju u Nemačkoj u trajanju od najmanje godinu dana, ili radno iskustvo kao kvalifikovan stručnjak u Nemačkoj u trajanju od minimalno 2 godine, kao i da nije prošlo više od godinu dana od povratka u Srbiju u trenutku apliciranja za program.
Poslodavci koji su zainteresovani za zaposlenje kvalifikovanih stručnjaka srpskog porekla koji se vraćaju iz Nemačke mogu slobodne pozicije oglasiti i ponuditi preko našeg sajta i mreže kontakata.
2. Internship
Podrška za praksu u organizacijama u Srbiji, u trajanju od 3-6 meseci za osobe srpskog porekla, koje su ili studenti na nekom od fakulteta u Nemačkoj ili su nedavno završili studije u Nemačkoj.
Zainteresovane osobe takođe treba da se registruju preko sajta www.cimonline.de kako bi ostvarile pravo na sledeće usluge:
· savetovanje u vezi sa obavljanjem prakse u Srbiji
· predlaganje slobodnih pozicija za praksu, koja su ponuđena od organizacija u Srbiji
· povezivanje sa poslodavcima
· mesečnu nadoknadu za obavljanje prakse u iznosu od 300€
· refundaciju putnih troškova
Pozicije za praksu mogu biti oglašene i ponuđene preko našeg sajta i mreže kontakata.
3. Short Term Diaspora Experts
Podrška za kratkoročne angažmane stručnjaka srpskog porekla iz dijaspore u Nemačkoj kod organizacija u Srbiji. Minimalno trajanje angažmana je 3 nedelje a maksimalno 6 meseci.
Zainteresovani stručnjaci se takođe trebaju registrovati preko našeg sajta www.cimonline.de, čime stiču mogućnost za sledeće usluge:
· predlaganje pozicija za kratkoročne angažmane ponuđene u okviru programa u Srbiji
· povezivanje sa poslodavcima, odnosno organizacijama u Srbiji
· nadoknadna troškova u iznosu od 50,-€ dnevno odnosno 1500,-€ mesečno, u zavisnosti od trajanja angažmana u Srbiji
· refundacija putnih troškova i troškova osiguranja
· umrežavanje i trening na temu Knowledge Exchange
Organizacije u Srbiji koje su zainteresovane za angažovanje stručnjaka iz Nemačke mogu oglasiti i ponuditi pozicije preko našeg sajta i mreže.
4. Support programme to strengthen the engagement of migrant organisation in development cooperation
Grantovi za realizaciju projekata od strane udruženja migranata u Nemačkoj u partnerstvu sa organizacijom u zemlji porekla u maksimalnom iznosu od 40.000,-€ odnosno 90% od ukupne vrednosti projekta.
Jednom godišnje se objavljuje poziv za dodeljivanje sredstava na koji mogu aplicirati zainteresovana udruženja migranata u Nemačkoj. Aplikacija podrazumeva projektnu ideju i navođenje projektnog partnera u matičnoj zemlji migranata. Odabrane projektne ideje u prvom krugu selekcije se dalje dopunjavaju sa detaljnim projektnim predlogom i budžetom, na osnovu kojeg se vrši drugi krug selekcije koji je finalan. Kriterijumi za selekciju projektnih ideja i predloga i budžeta su:
· obrađuju neku od tema Ciljeva održivog razvoja (SDGs)
· podržavaju razmenu znanja i ekspertize
· doprinose lokalnom razvoju i poboljšanju uslova života.
Predložene aktivnosti koje bi bile zastupljene u okviru projekta su:
· treninzi i obuke za nove tehnologije, metode i procedure
· treninzi i obuke za poboljšanje kompetencija i stručnih znanja i veština
· obuke trenera
· aktivnosti u cilju širenja informacija široj ciljnoj grupi
U vezi sa prve tri gore navedene aktivnosti, razlikuje se posredovanje na osnovu oglašenih pozicija i posredovanje na osnovu zainteresovanih stručnjaka. Takođe, ukoliko je već ostvaren dogovor između stručnjaka i organizacije moguća je finansijska podrška GIZ-a, ukoliko su ispunjeni odgovarajući kriterijumi.
